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2026.03
技改赋能运维 创新驱动发展——风能公司赴第五届风电运维技改大会
03.13
2026
锚定目标勇攻坚 实干笃行启新程—新疆风能公司召开2026年工作会议
(通讯员/摄影 朱鑫鑫)新春启幕,万象更新,奋斗正当时。3月13日,新疆风能有限责任公司隆重召开2026年工作会议,全面总结2025年工作成效,深度研判当前发展形势,系统部署2026年重点工作,签订年度目标责任书,动员全体干部职工统一思想、凝聚共识、真抓实干,以昂扬姿态推动公司高质量发展再上新台阶。党委副书记、总经理李雪梅,党委委员、副总经理满强,高级管理人员、中层干部及职工代表参加会议,党委副书记、副总经理黄乐主持会议。 会议首先传达了《新疆能源(集团)有限责任公司2026年工作要点》及集团公司党委书记、董事长高建军在新疆能源集团2026年工作会上的讲话精神,为公司全年发展锚定方向、明确遵循。随后,会议宣读了《新疆风能有限责任公司2026年工作要点》《新疆风能有限责任公司党委2026年党建工作要点》,从经营发展和党建工作两个维度,对全年重点工作作出系统安排、细化具体任务,为全年工作开展划定“路线图”、明确“任务书”。 目标既定,责任必担。会议举行2026年度目标责任书签订仪式,依次签订经营、党建、党风廉政建设等目标责任书。会议强调,一纸责任书既是沉甸甸的责任,更是全体干部职工向公司立下的“军令状”,全体人员要认真对照工作要求,全面压实各项任务责任,构建起层层抓落实、人人扛责任、事事有保障的工作格局。 会议最后,李雪梅作总结讲话,全面回顾了公司2025年发展成效。她指出,过去一年,面对弃风弃光率持续攀升、电力市场化交易全面深化、“两个细则”考核日趋严格、电价竞争白热化等多重外部压力,全体干部职工攻坚克难、奋勇争先,交出了一份来之不易的答卷:于田、皮山光伏配储项目顺利转商,苜蓿台风电场升级改造项目全速推进,数智化运维、生产技改、电力交易取得实效,安全生产实现“零事故”,创新驱动活力持续迸发,提质增效系列专项措施落地见效,内控风险管理不断强化,党建与生产经营深度融合,作风建设常抓不懈,职工关怀落到实处,社会责任主动践行,推动公司在逆境中站稳脚跟、稳健前行。这些成绩的取得,离不开集团公司和股东单位的坚强领导,也离不开全体干部职工的并肩作战、辛勤付出,她代表公司党委、经营层向全体干部职工表示衷心的感谢和崇高的敬意! 讲话深刻分析了2026年公司发展面临的新形势,指出2026年是“十五五”规划开局之年,也是新能源行业政策变动全面执行期的关键一年,公司既迎来国家大力发展新能源产业的政策机遇,也面临限电率攀升、电力市场竞争加剧等行业压力;同时,内部还存在老旧风电场补贴到期、固定电价转为市场化交易、税收优惠政策退坡等多重挑战。全体干部职工需保持清醒头脑、坚定发展信心,以精准研判电力市场、精细管控生产运营成本、精进技术创新提升发电效率为核心抓手,锚定存量机组改造、储能协同发展、智能运维升级等重点方向,全力稳定收益水平、巩固发展根基,积极推进多元开发、创新消纳、集成融合发展,在行业深度调整中抢占先机、赢得主动。 围绕2026年重点工作,讲话提出四点明确要求:一是提高政治站位,在思想认识上再深化,层层压实工作责任,以严实作风推动各项工作落地见效;二是聚焦核心任务,在重点工作上再发力,抓实电力生产、做优电力交易、加快项目推进、深化协同联动,以精准施策推动提质增效;三是坚持问题导向,在难点突破上再攻坚,聚焦“电量”“电价”两大核心,靶向施策破解发展难题,凝聚全员攻坚合力;四是强化能力建设,在队伍素养上再提升,树立终身学习理念,完善人才培养和激励机制,打造高素质队伍,为高质量发展提供坚实人才支撑。 此次工作会议的召开,为公司2026年发展明确了目标、凝聚了共识、鼓舞了士气、激发了干劲。全体干部职工将以此次会议为契机,迅速收心归位、进入工作状态,把会议精神转化为干事创业的实际行动,以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感和“事事落实、件件落地”的执行力,全力以赴推动年度各项目标任务落地见效、落实落细,以实际行动兑现目标承诺,以优异成绩开启公司“十五五”发展新征程,奋力谱写公司高质量发展的新篇章!
03.05
2026
达坂城苜蓿台风电场升级改造项目节后迅速复工复产 攻坚冲刺项目收官
(通讯员 林子琴/摄影 张继峰)春节假期刚结束,新疆风能有限责任公司达坂城风电一场49.25兆瓦升级改造项目便全面复工复产。施工现场机械设备、人员有序进场,项目团队迅速投入风机消缺整改、老旧机组拆除及新机位准备等关键任务,吹响春季攻坚“冲锋号”。 该项目是公司继2023年达坂城技改以来的又一项“以大代小”技改工程。项目通过优选机型开展等容替换与增容建设,同步配套建设11.25MW/45MWh储能系统及110kV升压站,总装机容量提升至102.5兆瓦。节前已完成升压站受电及部分风机并网调试工作,当前正全力推进剩余工程。 节后复工以来,项目组聚焦并网后遗留缺陷闭环管理,组织技术力量对升压站保护系统、储能通讯链路、风机控制逻辑等开展精细化排查与整改;同步组织吊装设备进场,安全高效推进剩余老旧风机、塔筒解体与吊装清运工作,确保新机位安全运行,按期交付。面对高寒、大风等不利天气条件,现场严格落实高寒、高空及交叉作业安全管控措施,做到进度与安全“双保障”。 目前,项目已进入全容量投产前的转商阶段。全体参建单位正以高效协同、严谨务实的工作作风,全力推动这一“以大代小”技改工程早日圆满收官,为公司发展和行业积累以大代小技改经验贡献坚实力量。 机械设备准备就位 系统消缺调试
02.16
2026
新春慰问暖一线 殷殷关怀聚人心——风能公司开展春节慰问活动
(通讯员 卢铮/摄影 冯柏秀)新春佳节将至,2月15日,风能公司党委副书记、总经理李雪梅一行前往达坂城风电场,看望慰问春节期间坚守岗位的一线干部职工,为大家送上牛羊肉、水果等节日慰问品,致以新春的美好祝福和诚挚问候,同时现场指导风电场安全生产、发电保供工作,为一线鼓劲赋能。 图1:慰问现场 “新春临近,大家依然坚守在能源保供一线,辛苦了!我代表公司给大家拜年了!”来到达坂城风电场,李雪梅与在岗员工一一握手、亲切交流,详细询问大家的日常工作安排、节日值班计划和生活保障情况,对全体员工始终坚守岗位、履职尽责,全力保障风电场安全稳定运行的敬业精神给予高度赞扬,对大家长期以来为公司发电生产做出的努力和贡献表示衷心感谢。交谈中,她结合天宇变电站顺利并网投用的阶段性成果,勉励全体员工乘势而上、精益求精,在新一年再创佳绩。 图2:安全检查现场 随后,李雪梅一行深入风电场中控室、设备区、生活区及食堂等重点区域,实地检查节前安全生产和设备运维落实情况。她查看监控数据、询问机组运行状态,听取值班值守、应急处置部署,叮嘱运维人员严把巡检关、排查安全隐患,要求做好后勤保障,让坚守员工感受到公司温暖。针对春节期间及后续工作,李雪梅提出明确要求:一是严守安全底线,细化管控措施,全面排查整治隐患;二是抓实24小时值班和领导带班制度,畅通通讯、完善预案,妥善处置突发情况;三是优化运维流程、提升技能,提高发电效率;四是强化团队协作,凝聚合力,保障场站工作平稳有序,筑牢发电生产保供基础。大家纷纷表示,将把公司关怀转化为工作动力,在春节期间严格落实各项要求,坚守岗位、履职尽责,做好设备运维和能源保供工作,确保节日期间场站安全稳定运行、 此次慰问活动,既为坚守岗位的一线员工送去了节日的温暖与真切关怀,更有效鼓舞了士气,进一步凝聚了团队力量、增强了发展向心力。新的一年,风能公司全体员工将凝心聚力、接续奋进、勇担使命,以实干笃行推动公司高质量发展。
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